I Husbanken utvikler vi tjenester som skal bidra til å oppfylle samfunnsoppdraget vårt, «Alle skal bo godt og trygt». Vi jobber tverrfaglig, brukersentrert og lager løsninger vi er stolte av! Vi har et stort og kompetent IT- og fagmiljø, med fokus på samarbeid og deling, og benytter oss av oppdatert teknologi og metoder. Vi er godt i gang med gjennomføringsfasen i et høyt prioritert, spennende og omfattende prosjekt innenfor området «lån og tilskudd», og skal også etablere et forvaltningsteam for eksisterende og ny løsning.

Vi har behov for 1-2 teamledere. Teamleder 1 skal lede integrasjonsteamet i prosjekt nytt lånesystem, mens teamleder 2 skal lede forvaltningsteamet for lån og tilskudd.

Som teamleder ønsker vi at du har erfaring med smidig metodikk og endringsstyring. Du skal holde oversikt over teamets aktiviteter og prioriteringer og rapportere fremdrift. Viktige egenskaper du har er evnen til å ivareta god kommunikasjon mellom alle interessenter samt være god til å fasilitere møter og diskusjoner. Du bør ha erfaring med teamledelse knyttet til komplekse tekniske løsninger.

Dialog med leverandøren foregår på engelsk og du må derfor være god i både norsk og engelsk, skriftlig og muntlig.

Hovedoppgaver

• Lede teamet i henhold til smidig metodikk
• Gjøre løpende prioritering av oppgaver sammen med teamet
• Sikre effektive prosesser og god informasjonsflyt
• Inspirere og motivere teamet
• Fasilitere møter og diskusjoner
• Avdekke og strukturere brukernes behov
• Kvalitetssikring og nyttestyring
• Rapportere framdrift i intern styringsstruktur i henhold til gjeldende krav og forventninger

Kompetansekrav
Kandidaten må ha

• Relevant utdannelse på høyere nivå – minimum BSc. Bred relevant erfaring kan imidlertid kompensere for manglende formell kompetanse.
• erfaring med smidig metodikk og ledelse av smidige utviklingsteam
• erfaring fra større utviklingsprosjekter
• erfaring med behovsanalyse og strukturering av behov
• erfaring med bruk av Jira, Confluence og Git
• God forståelse for komplekse tekniske løsninger og integrasjoner
• Evne til å drive frem omforente løsninger og prioriteringer der det er mange interesser involvert
• Gode norsk- og engelsk- kunnskaper

Det er ønskelig med

• erfaring fra komplekse tekniske løsninger, gjerne innenfor offentlig/bank/finans
• relevante sertifiseringer

Personlige egenskaper
Du har stort engasjement og personlig interesse for fagfeltet. Personen må ha gode samarbeidsevner og være vant til teamarbeid og ha god gjennomføringsevne. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Teamlead 1 - Integrasjonsteam
Vi ønsker en kreativ, løsningsorientert og kvalitetsbevisst person som sammen med øvrige teamledere og prosjektleder for prosjekt nytt lånesystem leverer en god og sikker løsning i henhold til vedtatte planer.

Teamlead 2 - forvaltningsteamet
Vi ønsker en kreativ, løsningsorientert og kvalitetsbevisst person som sammen teamet etablerer en stabil forvaltningsorganisasjon for gammel og ny løsning for lån og tilskudd.